Вам предстоит переезд? Иногда вы можете получить один или несколько свободных дней. Это так называемый отпуск в связи с переездом.
Отпуск в связи с переездом – это свободные дни для переезда. Вам не придется работать один или несколько дней. Правила, касающиеся этого, обычно содержатся в коллективном трудовом договоре или в личном трудовом договоре. Иногда вы получаете один свободный день, иногда больше. Обычно во время отпуска в связи с переездом работодатель выплачивает вам обычную зарплату.
Вам не разрешается брать отпуск в связи с переездом ? Или об этом ничего не сказано в коллективном договоре или в личном трудовом договоре? Спросите об этом своего работодателя или непосредственного начальника. Например, вы можете попросить неоплачиваемый отгул. Вы получите свободные дни для переезда, но без оплаты.
Вы обращаетесь к своему руководителю или в отдел кадров с просьбой предоставить вам отпуск в связи с переездом. Сделайте это своевременно, чтобы работодатель знал, когда вы не выйдите на работу. Иногда вы вас попросят подтвердить, что действительно переезжаете, например, показать договор аренды или договор купли-продажи. Всегда спрашивайте, что именно требуется.
Нет, вы не всегда имеете право на отпуск в связи с переездом. Это зависит от того, что написано в вашем коллективном договоре или личном трудовом договоре. Иногда это фиксированное правило, иногда нет. Поэтому всегда спрашивайте своего работодателя. В вашем договоре этого нет? Вы можете подать заявление на отпуск, но ваш работодатель не обязан его предоставлять.
Это зависит от коллективного договора или от самого работодателя. Иногда вы получаете один день, иногда два или даже больше. В некоторых случаях вы не можете получить отпуск в связи с переездом . Тогда вам придется брать дни в счет вашего обычного отпуска. Посмотрите коллективный трудовой договор вашего сектора или ваш личный трудовой договор, либо проконсультируйтесь с работодателем.
Если вы переезжаете в выходные, то иногда вам могут дать отгул в будний день. Например, в пятницу перед переездом или в понедельник после переезда. Однако вы должны согласовать это с вашим работодателем.
This website uses cookies. Read more about cookies in our cookieverklaring.
These cookies never collect personal data and are necessary for the correct functioning of the website.
These cookies collect data so that we gain insight into the use and can further improve this website.
Deze cookies worden gebruikt om statistieken te meten over het gebruik van de website (bijvoorbeeld via Google Analytics, Siteimprove of Matomo) en voor externe videodiensten zoals YouTube of Vimeo. Hiervoor maken wij gebruik van diensten van derde partijen. Deze cookies worden alleen geplaatst na jouw toestemming.
Jouw keuze aanpassen? Dat kan op elk moment via de cookie-instellingen in de footer.